Técnica Laboral en:
Auxiliar Gestión Pecuaria
La Técnica de Gestión Pecuaria prepara al estudiante para afrontar los nuevos retos del sector agropecuario con una visión innovadora, productiva y sostenible. Desarrollará habilidades para planificar proyectos, optimizar recursos, incorporar tecnologías y gestionar la producción de pequeñas y medianas especies. Una formación pensada para quienes quieren aportar al desarrollo del campo, el bienestar animal y la transformación del sector rural.
Resolución 2024006502 de 22/07/2024
Información del programa
| Duración | 4 semestres |
| Modalidad | Presencial |
| Jornadas | Jornada Diurna de Lunes a Viernes |
| Título que obtiene | Técnico Laboral por competencias en Auxiliar de la gestión Pecuaria |
Perfil del egresado
El egresado del programa Técnico Laboral en Auxiliar de la Gestión Pecuaria contará con los conocimientos, habilidades y competencias necesarias para apoyar la gestión integral de empresas y unidades productivas pecuarias, participando en la ejecución de procesos administrativos, técnicos y operativos de acuerdo con las políticas, procedimientos y lineamientos establecidos por la organización.
Su formación le permitirá contribuir al desarrollo eficiente de los sistemas de producción pecuaria mediante el apoyo en la planificación, organización, ejecución y seguimiento de actividades relacionadas con el manejo animal, la producción, la administración de recursos y el cumplimiento de estándares de calidad, productividad, sostenibilidad y bienestar animal.
Requisitos de inscripción
Requisitos de inscripción
- Copia documento de identidad
- Acta de grado o diploma de bachiller y/o certificado de 9°
- Certificado de EPS activa
- Diligenciar el formulario de preinscripción
- Pago de inscripción
El Técnico Laboral en Auxiliar de la Gestión Pecuaria podrá desempeñarse en empresas, organizaciones y unidades productivas del sector pecuario, apoyando los procesos técnicos, administrativos y operativos relacionados con la producción animal, la gestión de recursos y el cumplimiento de los objetivos organizacionales.
Su formación le permitirá participar en la operación y administración básica de sistemas pecuarios dedicados a la producción de carne, leche, especies menores y otros sistemas de producción animal, contribuyendo al mejoramiento de la productividad, la eficiencia de los procesos y la sostenibilidad de las unidades productivas.
Podrá desarrollar sus actividades laborales en:
- Fincas, haciendas y empresas pecuarias dedicadas a la producción animal.
- Producciones ganaderas, porcinas, avícolas, ovinas, caprinas, acuícolas y sistemas integrados de producción.
- Empresas agropecuarias con procesos de producción, transformación y comercialización de productos de origen animal.
- Asociaciones, cooperativas y organizaciones de productores pecuarios.
- Empresas proveedoras de insumos, equipos y servicios para el sector pecuario.
- Centros de producción, investigación, capacitación y transferencia tecnológica agropecuaria.
Proyectos de desarrollo rural y programas de fortalecimiento del sector agropecuario.
Desarrolla una metodología de formación integral basada en el aprendizaje teórico-práctico, orientada al fortalecimiento de competencias técnicas, administrativas, productivas y humanas necesarias para el desempeño eficiente en el sector pecuario.
El proceso formativo se fundamenta en un enfoque de aprendizaje activo y participativo, donde el estudiante relaciona los conocimientos científicos, tecnológicos y administrativos con las experiencias prácticas propias de los sistemas de producción animal. Para ello, se implementan estrategias pedagógicas como clases teóricas, prácticas de campo, talleres especializados, laboratorios, estudios de caso, visitas técnicas, actividades demostrativas y proyectos aplicados a contextos reales del sector agropecuario.
El egresado puede desempeñarse con éxito en:
- Litigante: defensa técnica en las diversas áreas del Derecho (civil, penal, laboral, administrativo, etc.).
- Servidor público: en las ramas Ejecutiva, Legislativa o Judicial (juez, fiscal, procurador).
- Asesor jurídico: consultor en empresas privadas, organizaciones no gubernamentales (ONG) o entidades del Estado.
- Docencia e investigación: académico en instituciones de educación superior.
- Visión holística: Deliminan las barreras de los prerrequisitos rígidos para conectar la teoría con la realidad social desde el inicio.
- Aprender haciendo: análisis de casos, simulacros de audiencias y práctica real en el Consultorio Jurídico.
- Proyecto Integrador: La investigación no es un requisito de grado, es una constante. Desde primer semestre, el estudiante propone soluciones científicas a problemas jurídicos.
- Saber: rigor en leyes y jurisprudencia.
- Hacer: destreza en oratoria, redacción y litigación.
- Ser: un enfoque ético y humanista centrado en la paz.